La matrona es una enfermera especialista en obstetricia y ginecología, clasificada en el grupo A2 de la función pública. Su sueldo combina la base de enfermería especialista, complementos y las guardias de paritorio, que al atenderse los partos de forma continua suponen una parte relevante de la nómina.
Al ser una especialidad de enfermería, la matrona parte del salario del A2 pero con un complemento por su condición de especialista. Trabaja en paritorios, centros de salud (educación maternal, seguimiento del embarazo, revisiones) y planificación familiar, y su presencia en los partos obliga a un régimen de guardias que eleva los ingresos.
Las diferencias entre comunidades autónomas se notan en los complementos y en el reconocimiento del complemento de especialidad. En la sanidad privada y en clínicas de reproducción también hay demanda, aunque el grueso del empleo está en el sistema público.
Sueldo por escenario
| Situación | Importe |
|---|---|
| Recién especializada (EIR) | 1.900–2.300 €/mes neto |
| Con guardias en paritorio | 2.300–3.200 €/mes neto |
| Con antigüedad y complementos | hasta ~3.400 €/mes neto |
| Centro de salud sin guardias | 2.000–2.500 €/mes neto |
De qué depende el sueldo
- Grupo A2 y complemento de enfermera especialista.
- Guardias de paritorio y atención continua a partos.
- Ámbito: hospital, centro de salud o privada.
- Comunidad autónoma y sus complementos.
- Antigüedad, trienios y carrera profesional.
Cómo cobrar más
- Asumir guardias de paritorio para aumentar la nómina.
- Consolidar plaza fija tras la especialidad (EIR).
- Reclamar y consolidar el complemento de especialidad.
- Sumar antigüedad y avanzar en la carrera profesional.
Ojo: Son rangos orientativos para 2026: el sueldo real varía según la comunidad, las guardias y el reconocimiento del complemento de especialidad.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto gana una matrona al mes?
En la pública, entre 2.000 y 3.200 € netos con guardias de paritorio, como enfermera especialista del grupo A2.
¿La matrona cobra más que una enfermera?
Suele cobrar algo más por el complemento de especialidad y por las guardias de paritorio, aunque parte del mismo grupo A2.
¿Cuánto cobra una matrona recién especializada?
Al terminar la formación EIR, en torno a 1.900–2.300 € netos al mes, que aumentan con guardias y experiencia.
¿Dónde trabaja una matrona?
En paritorios de hospital, centros de salud (embarazo, educación maternal, planificación familiar) y también en la sanidad privada.
Fuentes: Servicios de salud autonómicos · Estatuto Marco (personal estatutario) · Colegios y asociaciones de matronas · INE. Cifras orientativas de 2025-2026; varían por caso. No son un presupuesto ni una tasación.
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