Un profesor de secundaria (funcionario del grupo A1) parte de unos 2.700-2.900 € brutos al mes sin antigüedad, y con trienios y sexenios supera los 3.500 € en algunas comunidades. Un maestro de primaria (A2) cobra algo menos, unos 2.400-2.700 €.
El profesor de Secundaria es funcionario del subgrupo A1, el grupo retributivo más alto de la Administración. Su nómina se compone de un sueldo base idéntico en toda España (fijado por los Presupuestos Generales del Estado), el complemento de destino según el nivel del puesto y el complemento específico, que es la partida que cada comunidad autónoma fija por su cuenta y que explica casi toda la diferencia de sueldo entre regiones. En conjunto, un docente de Secundaria cobra en 2026 entre 2.200 y 2.800 € brutos/mes (unos 30.000-38.000 € anuales en 14 pagas), con neto de 1.700-2.200 €.
La carrera profesional docente tiene una peculiaridad muy ventajosa: los sexenios o complemento de formación permanente, que se cobran cada seis años tras acreditar horas de formación y que se acumulan hasta cinco tramos. A eso se suman los trienios y, en su caso, complementos por bilingüismo, tutoría, jefatura de departamento o cargos directivos. Un profesor con varios sexenios, trienios y un cargo puede acercarse o superar la parte alta del rango.
Sueldo por escenario
| Situación | Bruto/mes |
|---|---|
| Profesor secundaria (inicio) | 2.700–2.900 € |
| Profesor con trienios/sexenios | >3.500 € (según CCAA) |
| Maestro de primaria (A2) | 2.400–2.700 € |
Cuánto se cobra según la comunidad autónoma
Como el sueldo base es igual en toda España, la comunidad autónoma decide el resultado final a través del complemento específico. Las diferencias llegan a rondar el 27 %: un docente en el País Vasco ingresa cobrando 36.000-38.000 € brutos anuales, mientras que en Extremadura o Murcia el mismo puesto paga 28.000-31.000 €, una brecha de más de 8.000 € al año.
| Comunidad | Bruto/mes aprox. |
|---|---|
| Ceuta y Melilla | ~3.660 € |
| País Vasco | ~3.360 € |
| Canarias | ~3.250 € |
| Extremadura / Murcia | parte baja (28.000-31.000 €/año) |
Además, algunas comunidades pagan pluses adicionales: en Madrid, por ejemplo, la impartición en programas bilingües añade en torno a 130 €/mes.
| Complemento | Efecto en la nómina |
|---|---|
| Trienio (cada 3 años) | pequeño incremento por antigüedad |
| Sexenio (cada 6 años, con formación) | tramo consolidado, hasta 5 |
| Tutoría / jefatura de departamento | complemento mensual adicional |
| Cargo directivo (jefatura, dirección) | complemento específico superior |
| Programa bilingüe (p. ej. Madrid) | ~+130 €/mes |
De qué depende el sueldo
- La comunidad autónoma: el complemento específico marca hasta un 27 % de diferencia entre regiones.
- Los sexenios (formación permanente), que se cobran cada seis años y se acumulan hasta cinco tramos.
- Los trienios por antigüedad.
- Los cargos (tutoría, jefatura de departamento, equipo directivo).
- La docencia en programas bilingües u otros pluses autonómicos.
- El destino en centros de especial dificultad o rurales con complementos propios.
Cómo cobrar más
- Solicitar destino en las comunidades mejor pagadas (Ceuta/Melilla, País Vasco, Canarias).
- Acumular las horas de formación necesarias para cobrar cada sexenio en cuanto se cumpla el plazo.
- Asumir cargos (tutorías, jefatura de departamento, dirección) con complemento adicional.
- Impartir en programas bilingües allí donde lleven plus.
- Valorar destinos con complementos por dificultad especial o ruralidad.
- Planificar la carrera para consolidar sexenios y trienios, que son ingresos de por vida.
Errores frecuentes
- Comparar sueldos entre comunidades pensando que cambia el base, cuando solo cambia el complemento específico.
- Confundir el bruto (2.200-2.800 €) con el neto (1.700-2.200 €).
- Olvidar los sexenios, que muchos docentes no solicitan a tiempo pese a requerir solo acreditar formación.
- Prorratear el sueldo entre 12 meses cuando se cobra en 14 pagas.
- Creer que interino y funcionario de carrera cobran exactamente igual en todos los complementos.
Ojo: Rangos orientativos de 2026; el sueldo varía de forma importante según la comunidad autónoma y la antigüedad.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto gana un profesor de secundaria?
Entre unos 2.700 € brutos al mes de inicio y más de 3.500 € con antigüedad, según la comunidad.
¿Cobra más un profesor de secundaria que un maestro?
Sí, porque es grupo A1; un maestro de primaria (A2) cobra algo menos.
¿Por qué un profesor cobra más en el País Vasco que en Extremadura?
Porque el sueldo base es igual en toda España y solo cambia el complemento específico, que fija cada comunidad. El País Vasco lo tiene entre los más altos y Extremadura entre los más bajos, con más de 8.000 € anuales de diferencia.
¿Qué es un sexenio y cuánto aporta?
Es el complemento de formación permanente que se cobra cada seis años tras acreditar horas de formación; se acumulan hasta cinco tramos y suponen un incremento consolidado y creciente de la nómina.
¿Cobra lo mismo un interino que un funcionario de carrera?
El sueldo base y buena parte de los complementos son similares, pero el interino puede tener limitaciones para consolidar ciertos complementos y sufre la discontinuidad entre nombramientos, lo que afecta al cómputo anual.
Fuentes: CalcuLaboral · Ministerio de Educación, FP y Deportes · Sindicato ANPE. Cifras orientativas de 2025-2026; varían por caso. No son un presupuesto ni una tasación.
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